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31 Januar 2024
FidAR – Frauen in die Aufsichtsräte e. V.
Parität noch in weiter Ferne / FidAR-Forum 2024 fordert substanzielle Fortschritte bei Steigerung des Frauenanteils in Führungspositionen
5 Januar 2024
FidAR – Frauen in die Aufsichtsräte e. V.
FidAR WoB-Index: Elan bei Steigerung des Frauenanteils in Aufsichtsräten und Vorständen lässt spürbar nach
27 Oktober 2023
FidAR – Frauen in die Aufsichtsräte e. V.
Parität noch in weiter Ferne: Public WoB-Index von FidAR zeigt wenig Fortschritte beim Frauenanteil in Aufsichtsrat und Top-Management öffentlicher Unternehmen
28 August 2023
FidAR – Frauen in die Aufsichtsräte e. V.
WoB-Index Niedersachsen von FidAR: Frauenanteil in Führungspositionen steigt bei kommunalen Unternehmen und Privatwirtschaft – Stagnation in Landesbeteiligungen
24 Juli 2023
FidAR – Frauen in die Aufsichtsräte e. V.
Männerdominierte Führungskultur hemmt Chancengerechtigkeit in öffentlichen Unternehmen / FidAR-Bedarfsanalyse gibt praxisnahe Empfehlungen zur Verbesserung gleichberechtigter Teilhabe
9 Juli 2023
FidAR – Frauen in die Aufsichtsräte e. V.
FidAR WoB-Index: Neue Höchststände beim Frauenanteil in Aufsichtsräten und Vorständen / Mindestbeteiligungsgebot wirkt – Geltungsbereich aber zu gering